La plupart des dirigeants, coachs et experts qui prennent la parole en ligne le font de l’une de ces deux manières : ils disparaissent, par pudeur. Ou ils se déforment, par stratégie.

Aucune des deux ne sert leur autorité. La première la rend invisible. La seconde la rend suspecte.

Il existe une troisième voie : une présence qui prolonge ce que tu es vraiment, qui rend lisible la profondeur de ton travail, et qui attire les gens qui te ressemblent.

Pendant 4 mardis, je t’envoie le chemin que j’ai construit avec mes clients pour faire ce passage. 5 piliers, sans posture ni recette.